Spitale din Timiș și Craiova evită greva generală din cauza deficitului de personal și valului epidemic
Cadrele medicale din județul Timiș nu au participat la greva generală declanșată în spitalele din întreaga țară, deși își manifestă solidaritatea cu angajații din sistemul sanitar care protestează. Liderii sindicali au explicat că un deficit acut de personal face imposibilă asigurarea activității în proporție de cel puțin o treime pe durata grevei, așa cum prevede legislația în vigoare.
Un alt impediment important pentru angajații din spitalele timișene este impactul financiar al grevei, întrucât nu sunt plătiți pentru zilele în care nu lucrează. Mulți medici, asistenți și infirmieri nu au dorit să-și reducă veniturile, motivând astfel decizia de a nu întrerupe activitatea.
Cu toate acestea, personalul medical din Timiș și-a exprimat clar solidaritatea cu protestatarii din alte județe ale țării, susținând revendicările legate de salarizare și de necesitatea angajării unui număr mai mare de cadre în spitale.
Spitalul Clinic de Boli Infecțioase din Craiova funcționează neîntrerupt pe fondul unui val epidemic
Și la Spitalul Clinic de Boli Infecțioase și Pneumoftiziologie „Victor Babeș” din Craiova, greva generală nu a fost declanșată marți. Managerul unității medicale, Adina Turcu, a declarat pentru Agerpres că instituția este supusă unui val epidemic și funcționează la capacitate maximă, motiv pentru care nu este posibilă întreruperea activității.
Potrivit acesteia, creșterea numărului de pacienți internați și starea epidemiologică actuală impun continuitatea serviciilor spitalicești:
„La noi nu este grevă. Suntem în plină epidemie, avem cazuri și nu ne permitem să facem grevă. Sunt valuri epidemice care nu ne permit să ne gândim la nimic altceva decât la pacienți”, a declarat Adina Turcu.
Spitalul continuă să trateze pacienții și să monitorizeze contacții unei tinere de 18 ani, care a fost transferată în stare gravă la Spitalul Floreasca din București. Managerul a adăugat că situația epidemiologică din unitate este tensionată:
„Fata respectivă a plecat de la noi, mai sunt contacți, sunt copii veniți de la mare, iar spitalul este ocupat la capacitate maximă”.
Contextul grevei generale inițiate de Federația Sanitas
Federația Sanitas a lansat marți greva generală în spitalele din România, drept formă de protest față de proiectul Legii salarizării. Cu toate acestea, la Craiova, activitatea spitalicească a continuat fără întreruperi, personalul concentrându-se pe gestionarea cazurilor și pe acordarea asistenței medicale pacienților.
În Timiș, deficitul accentuat de personal în unitățile medicale a fost unul dintre principalii factori care au determinat cadrele medicale să nu adere la grevă, în condițiile în care legislația impune menținerea unui minim de activitate pe durata protestului. Împreună cu riscul financiar asociat zilelor de grevă neplătite, aceste aspecte au fost decisive în decizia de a rămâne în serviciu.
Această situație reflectă tensiunile existente în sistemul sanitar românesc, unde personalul medical se confruntă cu lipsa unor condiții adecvate de muncă și cu nemulțumiri privind salarizarea, în timp ce trebuie să asigure continuitatea serviciilor în fața unor crize epidemiologice sau a unor circumstanțe dificile legate de resurse umane.
Prin menținerea activității în condițiile grele descrise, spitalele din Timiș și Craiova demonstrează angajamentul față de pacienți și față de responsabilitatea socială, în pofida sprijinului manifestat pentru revendicările colegilor lor din alte județe.
