ASF: Reducerea Angajaților și Scoparea Bugetelor Crește Întrebări
Numărul angajaților la Autoritatea de Supraveghere Financiară (ASF) a ajuns la un nivel similar cu cel din 2015-2016, după o scădere de 8% față de perioada 2019-2023, spun datele oficiale. Mai exact, la finalul lunii martie 2025, ASF a avut doar 498 de angajați, comparativ cu 540 în ultimii ani.
În plus, cheltuielile cu salariații au scăzut cu 12% în anul 2024, de la 161.2 milioane lei la final de 2023 la doar 142.1 milioane lei în acest an. Această reducere nu a avut odată cu ea doar impact asupra numărului angajaților, ci și asupra ponderea cheltuielilor salariale în bugetul ASF care au scăzut până la 60%, comparativ cu 82% în 2020 și 79% în anii recenti. Ca rezultat, ASF a înregistrat un excedent de 6.9 milioane lei în 2024, comparativ cu doar 300.000 lei în 2023.
Chiar și dacă ASF este o instituție autonomă financiar, cheltuielile sale au scăzut semnificativ, iar acest lucru a generat întrebări cu privire la eficiența măsurilor luate. Deși ASF beneficia din contribuțiile anuale și tarifele plătite de societățile supravegheate, nu pare că acestea au fost utilizate în mod optim.
Noul Consiliu ASF a fost numit pe data de 19 decembrie 2023, dar după câteva luni s-a întâmplat o schimbare: Maria-Gabriela Horga și Aura Gabriela Socol au plecat din poziție. În ciuda acestei modificări, ASF continuă să supravegheze piețele de asigurări, pensii private și al capitalului.
Întrucât numărul angajaților a scăzut în timp ce cheltuielile au fost reduse, întrebări legate de eficiența ASF și capacitatea sa de a-și îndeplini misiunea se ridică. Situația creează o atmosferă de confuzie care poate duce la un audit mai atent al modului în care ASF gestionează resursele.
