Salariul minim, o realitate tot mai dureroasă: Contractele pe salariul minim au scăzut dramatic

Numărul contractelor încadrate pe salariul minim pe economie a scăzut semnificativ în România, conform unei analize realizate de Confederaţia Naţională Sindicală “Cartel Alfa”. În 2024, erau înregistrate 1,029 milioane de contracte pe salariul minim, reprezentând o scădere drastică cu 42,1% faţă de anul precedent.

Datele, furnizate de Inspecţia Muncii, demonstrează o tendinţă îngrijorătoare în piaţa muncii, iar Cartel Alfa atrage atenţia asupra impactului Ordonanţei de Urgenţă 142/2021, care a modificat prevederile Codului Muncii privind salariul de bază minim brut pe ţară garantat în plată. OUG 142/2021 a stabilit că, începând cu 1 ianuarie 2022, salariul de bază minim brut pe ţară se acordă pentru o perioadă maximă de 24 de luni de la încheierea contractului, după care salariatul trebuie să fie plătit cu un salariu de bază superior salariului de bază minim brut pe ţară.

Impactul OUG 142/2021: O reducere semnificativă a contractelor pe salariul minim

Efectul OUG 142/2021 a fost resimțit în mod direct în diverse sectoare de activitate, unde numărul contractelor pe salariul minim a scăzut drastic. De exemplu, în agricultură și domeniul alimentar, s-a înregistrat o reducere cu 39,1%, cu 18.000 de contracte mai puține, ajungând la 28.600. În construcții, scăderea a fost de 14,3%, cu 31.000 de contracte mai puține, la 188.020. În sectorul HORECA, numărul contractelor individuale de muncă cu salariul minim a scăzut cu 38.000, ajungând la 76.800.

Analiza Cartel Alfa arată că sectoarele de activitate cel mai afectate de OUG 142/2021 au fost comerțul și industria prelucrătoare. Aproximativ 200.000 de CIM-uri (contracte individuale de muncă) din comerț au fost modificate, iar numărul de contracte încadrate pe salariul minim pe economie a scăzut cu 53,3% în secțiunea comerț cu ridicata și cu amănuntul, repararea autovehiculelor și motocicletelor. În industria prelucrătoare, scăderea a fost de 48,5%, iar în transport și depozitare de 39,7%.

Salariul minim, un subiect controversat: Cât de departe este de 50% din salariul mediu?

Salariul minim brut pe economie a crescut semnificativ în ultimii ani, ajungând în 2024 la 3.700 de lei, aproape dublu (+94,7%) faţă de 2018, când era de 1.900 de lei. Cu toate acestea, salariul minim rămâne semnificativ mai mic decât salariul mediu, care în 2024 a fost de 7.725 de lei. Salariul minim se menține la aproape 50% din valoarea salariului mediu.

Cartel Alfa susține că, dacă salariul minim ar fi 50% din cel mediu brut, în 2024 ar creşte cu 163 de lei, iar în 2027 ar ajunge la 4.731 de lei. Organizația sindicală consideră că această creștere este necesară pentru a asigura un nivel de trai decent pentru salariații cu contracte pe salariul minim.

Concluzie: Salariul minim, o problemă cu impact social major

Scăderea numărului de contracte pe salariul minim evidențiază o problemă complexă cu impact social major. OUG 142/2021 a avut un efect direct asupra pieței muncii, iar Cartel Alfa solicită o reevaluare a politicii salariale, care să conducă la o creștere semnificativă a salariului minim. Organizația sindicală consideră că salariul minim ar trebui să reprezinte 50% din salariul mediu brut, pentru a asigura un nivel de trai decent pentru salariații cu contracte pe salariul minim.

Datele prezentate de Cartel Alfa ridică semne de întrebare cu privire la impactul social al politicii salariale și subliniază necesitatea unei analize profunde a situației actuale și a implemențării unor măsuri eficiente pentru a garanta un nivel de trai decent pentru toți salariații.