Grevă japoneză la DGASPC Harghita: 750 de angajați riscă să nu primească salariile în octombrie
Sindicatul ACORD din cadrul DGASPC Harghita a anunțat o grevă japoneză pentru perioada 23 septembrie – 7 octombrie 2024, ca formă de protest față de riscul ca cei 750 de angajați ai instituției să nu își primească salariile în data de 10 octombrie. Această acțiune vine ca urmare a subfinanțării cronice a sistemului de asistență socială, o problemă care se repetă an de an la DGASPC Harghita.
Sindicatul a transmis un comunicat către Agerpres, în care asigură beneficiarii serviciilor sociale că activitatea instituției va continua normal. “Dorim să asigurăm beneficiarii serviciilor sociale gestionate de DGASPC Harghita precum și publicul care se prezintă la ghișeele instituției că nu vor avea de suferit, activitatea instituției urmând să se desfășoare normal, conform programului”, se precizează în comunicat.
De asemenea, în comunicat se menționează că în data de 7 octombrie, Sindicatul ACORD, cu sprijinul CNSLR-FRĂŢIA Harghita, va organiza acțiuni de pichetare a sediilor Consiliului Județean Harghita și Instituției Prefectului. Aceste acțiuni vor continua până când va exista certitudinea că vor fi alocate fondurile necesare plății salariilor. “Menţionăm că plata salariilor nu este singura revendicare a membrilor noştri de sindicat, urmând a le face cunoscute publicului în perioada în care se va derula greva japoneză”, se arată în comunicat.
Președintele ACORD, Lucian Puiu, a declarat pentru Agerpres că din cei 750 de angajați ai DGASPC Harghita, 200 sunt membri de sindicat. El a explicat că banii alocați de Guvern pentru asistența socială s-au terminat, iar Consiliul Județean trebuie să suplimenteze finanțarea. “Este o formă prin care asigurăm şi dăm dovadă de respect faţă de beneficiarii din centrele de bătrâni, copii şi aşa mai departe şi asigurăm în continuare îngrijirea acestora. De asemenea, toate ghişeele destinate relaţiei cu publicul ale DGASPC-ului vor funcţiona normal. După data de 7 octombrie vedem ce se întâmplă, în funcţie de reacţia decidenţilor.”, a afirmat Lucian Puiu.
El a adăugat că s-a solicitat o întâlnire cu conducerea Consiliului Județean Harghita pentru a discuta problemele cu care se confruntă angajații DGASPC. “Avem printre cele mai mici salarii din țară, dacă nu suntem, acolo, topul 5 de la coadă. De asemenea, există discrepanțe foarte mari între modul în care sunt stabilite anumite drepturi salariale pentru aparatul propriu al DGASPC-ului comparativ cu Consiliul Județean, diferențe de salarii, de spor pentru condiții de muncă, personalul care îndeplineşte condiţiile de promovare nu e promovat. Adică, sunt multe subiecte, mai mult sau mai puţin tehnice, care pot fi discutate şi care tot timpul au fost lăsate ca fiind neimportante de către conducerea judeţului. Până acum nu a existat vreo structură sindicală care să îşi apere în mod real salariaţii. Noi facem lucrul ăsta”, a declarat președintele ACORD.
Greva japoneză de la DGASPC Harghita evidențiază o problemă majoră a sistemului de asistență socială din România: subfinanțarea. Această situație pune în pericol atât salariile angajaților, cât și calitatea serviciilor oferite beneficiarilor. Este nevoie de o soluție urgentă pentru a asigura finanțarea necesară și pentru a garanta funcționarea normală a instituțiilor de asistență socială din România.
**TAGS:** Grevă japoneză, DGASPC Harghita, salarii, subfinanțare, sistemul de asistență socială, Consiliul Județean Harghita, protest, angajați, beneficiari, servicii sociale
