Cum să planifici viitorul financiar: Calculatorul de Pensie îți oferă detaliile necesare
Calculează-ți viitoarea pensie în România în mod rapid și transparent. Cu ajutorul calculatorului de pensie, poți afla cum se determină cuantumul pensiei tale pe baza numărului total de puncte realizat și a valorii punctului de referință (VPR).
Află mai multe despre modul în care se calculează pensia:
- Cuantumul pensiei: Este calculat prin înmulțirea numărului total de puncte realizat de asigurat cu valoarea punctului de referință (VPR). VPR reprezintă raportul dintre valoarea punctului de pensie la data intrării în vigoare a legii și nivelul mediu al stagiilor de cotizare prevăzut de legislația anterioară.
- Updated: 28 octombrie 2021 12:59
Intrarea în vigoare a VPR este de 81 de lei, fiind indexat anual, în luna ianuarie, cu rata inflației plus 50% din creșterea reală a câștigului salarial mediu brut realizat. În 2024, valoarea punctului de pensie se majorează cu 13,8% și ajunge la 2.032 lei.
Numărul total de puncte realizat de asigurat se obține din însumarea punctajelor anuale și a punctelor de stabilitate. Se acordă puncte suplimentare pentru fiecare an realizat peste stagiul de cotizare contributiv de 25 de ani: 0,50 puncte pentru fiecare an peste 25 de ani, 0,75 puncte pentru fiecare an peste 30 de ani și 1 punct pentru fiecare an peste 35 de ani.
Perioade asimilate vechimii: Sunt considerate perioade asimilate vechimii acele perioade în care asiguratul a urmat cursuri universitare de zi, a satisfăcut serviciul militar, a beneficiat de indemnizații de asigurări sociale între 2001 și 2006, a fost în concediu pentru incapacitate temporară de muncă sau a fost în concediu pentru creșterea copilului.
Evoluția stagiului minim de cotizare contributiv, a stagiului complet de cotizare și a vârstei standard de pensionare se va face la intervale de trei ani, ajustate în funcție de speranța de viață din România. Orice modificare în speranța de viață va determina ajustarea corespunzătoare a acestor parametri.
Începând din ianuarie 2035, vârsta de pensionare pentru femei va fi egală cu cea a bărbaților, adică 65 de ani. Stagiul minim de cotizare va fi de 15 ani, iar stagiul complet de cotizare va fi de 35 de ani.
Simona Bucura Oprescu, ministrul Muncii, a subliniat că, deși vârsta de pensionare pentru femei va crește la 65 de ani până în 2035, există două beneficii importante acordate femeilor. Vârsta de pensionare se reduce cu șase luni pentru fiecare copil născut și crescut până la vârsta de 16 ani, iar concediul pentru creșterea copilului este considerat perioadă contributivă.
„Prin noile modificări legislative, se oferă posibilitatea obținerii pensiei anticipate cu maximum 5 ani înaintea vârstei standard de pensionare, în cazul în care s-a realizat cu 5 ani peste stagiul complet de cotizare. Pensia anticipată va fi penalizată lunar, în funcție de numărul de ani anticipați în raport cu stagiul complet de cotizare”, a menționat Simona Bucura Oprescu.
Noile reglementări urmăresc să aducă ajustări echitabile pentru toți contribuabilii, corelând vârsta de pensionare cu evoluția speranței de viață și recompensând contribuția extinsă a celor care au cotizat mai mult de 25 de ani. Ajustările periodice asigură o aliniere constantă a sistemului de pensii la schimbările demografice și economice ale țării.
