Cum s-au falsificat angajările la Primăria Timișoara. Fosta șefă de la Departamentul de Resurse Umane a încheiat un acord cu Direcția Națională Anticorupție în care și-a recunoscut vina.

O fostă șefă a Serviciului Resurse Umane din Primăria Municipiului Timișoara a recunoscut că a trucat concursuri de angajare la primăria condusă atunci de Nicolae Robu, conform unui comunicat emis de DNA.

Procurorii din cadrul Direcției Naționale Anticorupție – Serviciul teritorial Timișoara au cerut ca fosta șefă să primească o pedeapsă de trei ani de închisoare cu suspendare, precum și interzicerea unor drepturi.

Procurorii au dispus sesizarea instanței de judecată în baza art. 483 Cod procedură penală, cu acordul de recunoaștere a vinovăției inculpatei pentru săvârșirea mai multor infracțiuni, printre care instigare la abuz în serviciu, fals material în înscrisuri oficiale, sustragere sau distrugere de înscrisuri și uz de fals.

Conform acordului de recunoaștere a vinovăției, în dosarele de concurs ale a 20 de persoane, inculpata și alte trei subordonate ar fi înlocuit lucrările predate de acestea cu altele în care erau trecute răspunsuri corecte. Aceste persoane au promovat ulterior concursurile și au fost numite în posturi de consilier, inspector de specialitate, director executiv, în urma deciziilor primarului municipiului Timișoara.

Inculpata a recunoscut săvârșirea faptelor reținute în sarcina sa și a fost de acord cu încadrarea juridică și cu pedeapsa propusă de procurori, respectiv trei ani de închisoare cu suspendare pe durata unui termen de supraveghere de patru ani, precum și cu interzicerea unor drepturi.

Dosarul de urmărire penală împreună cu acordul de recunoaștere a vinovăției au fost trimise la Tribunalul Timiș, conform comunicatului emis de DNA.