Conflict între Sindicatul Grefierilor și Guvernul Bolojan privind Legea Salarizării și gestionarea PNRR
Sindicatul Naţional al Grefei Judiciare Dicasterial a publicat o serie de mesaje prin care acuză Guvernul condus de premierul demis Ilie Bolojan, respectiv Ministerul Muncii reprezentat de ministrul Marius Pîslaru, de dezinformare și lipsă de consultare în procesul elaborării Legii Salarizării unice. Criticile vizează atât procedura consultării partenerilor sociali, cât și conținutul proiectului legislativ în raport cu realitățile din sistemul judiciar, dar și gestionarea fondurilor europene din PNRR.
Acuzatii de dezinformare și excludere din consultări
Într-un mesaj publicat pe pagina de Facebook a sindicatului, reprezentanții grefierilor susțin că Ilie Bolojan a mințit declarând că Ministerul Muncii a realizat consultări cu toți partenerii sociali privind Legea Salarizării. „Familia ocupațională Justiție nu a fost chemată NICIODATĂ la consultările tehnice!”, au transmis acestia, subliniind faptul că grefierii și personalul auxiliar din instanţe şi parchete nu au existat în agenda ministrului Marius Pîslaru.
Sindicatul a criticat atât premierul Bolojan, cât și ministrul Pîslaru, afirmând că fie ministrul își „minte propriul premier” pentru a-și ascunde incapacitatea, fie premierul minte cu bună știință pentru a simula un dialog social care nu există. „Oricare ar fi varianta, este o dovadă clară de dispreț și rea-credință la adresa miilor de salariați din sistemul judiciar. Nu puteți reforma salarizarea din România prin excludere și dezinformare publică! Dialogul social nu se face la televizor și nici prin rapoarte false”, au transmis grefierii.
Critici privind salarizarea și efectele politicii guvernamentale
În continuare, sindicatul a lansat un nou mesaj intitulat „Când „matematica de Bihor” dă cu virgulă în Justiție”, în care a acuzat Guvernul dublu demis al lui Ilie Bolojan că propune „o viziune revoluționară asupra muncii” prin „înghețarea” salariilor celor cu vechime și specializare în favoarea celor aflați la început de carieră, pentru a-i face „pe toți egali în sărăcie”.
Reprezentanții grefierilor au calificat aceste măsuri drept o logică care ar putea funcționa într-un șantier de drumuri, dar nu în justiție, unde responsabilitatea, nopțile pierdute la lucru și examenele de promovare sunt factorii care ar trebui recompensați. Ei au subliniat că, în opinia lor, performanța și vechimea în muncă au devenit „noul inamic public”, iar rezultatul va fi un blocaj al sistemului prin plecarea profesioniștilor cu experiență în alte țări.
Totodată, sindicaliștii au precizat că nu se opun unor salarii decente și adaptate pentru cei aflați la început de drum, dar resping „egalitarismul forțat” care distruge conceptul de carieră și evoluție profesională.
Acuzații privind gestionarea fondurilor din PNRR și capacitatea guvernului
Un al treilea mesaj al sindicatelor atacă direct afirmațiile lui Ilie Bolojan conform cărora nerespectarea legii salarizării ar conduce la pierderea a 770 de milioane de euro din Planul Național de Redresare și Reziliență (PNRR). Grefierii susțin că adevărata cauză pentru riscul pierderii fondurilor este „incompetența guvernului”, iar Comisia Europeană cere în realitate „reforme sustenabile și predictibilitate”, nu „umilirea și demotivarea” profesioniștilor din justiție.
Sindicatul a atras atenția că banii intrați în țară prin PNRR au fost utilizați de Ministerul Finanțelor pentru acoperirea deficitelor curente și credite scumpe, nu pentru investiții, iar guvernul a ratat jaloanele prin lipsa dialogului social. Această situație, afirmă sindicaliștii, pune o povară nedreaptă pe umerii grefierilor și personalului auxiliar.
De asemenea, ei au denunțat intenția guvernului de a șterge drepturile salariale deja câștigate prin hotărâri judecătorești definitive, acuzând Executivul de ipocrizie. „Aparenta economie bugetară este o bombă cu ceas care va genera un nou val de litigii, cheltuieli de judecată și va penaliza tot statul”, au atenționat aceștia.
Controversa ordonanței-fantomă OUG 7/2026 și impactul asupra sistemului judiciar
Un alt mesaj al Sindicatului Național al Grefei Judiciare Dicasterial privește evoluția crizei create de OUG 7/2026, ordonanță care a stârnit controverse încă de la momentul introducerii. Aceștia amintesc de „zgomotul asurzitor” făcut de premierul Bolojan în primăvară, când anunța că ordonanța va aduce economii record și reformă. În prezent, însă, este liniște suspectă, iar premierul nu mai prezintă bilanțul sau realizările legislației.
Sindicaliștii acuză că ordonanța a fost redactată cu dispreț față de legile țării și predictibilitate, producând un blocaj total în instanțe. Judecătorii suspendă cu regularitate efectele ordonanței din cauza ilegalităților, iar guvernul nu știe nici măcar unde și cum s-au realizat reducerile bugetare promise. În aceste condiții, administrația publică se află într-un blocaj, iar mandatul interimar al cabinetului nu poate remedia situația.
Sindicatul avertizează că tăierile haotice nu sunt reforme, ci distrug sistemul și solicită public „transparență totală” privind economiile bugetare promise în fața angajaților din sectorul public și a cetățenilor.
Deficitul cronic de personal în sistemul judiciar
Raportările oficiale ale Consiliului Superior al Magistraturii (CSM) relevă o situație dificilă pentru sistemul judiciar din România. Există o schemă oficială de aproximativ 6.300 de grefieri de ședință, parte a unui total de peste 7.600 de posturi de personal auxiliar de specialitate în instanțe.
Pentru o funcționare optimă, CSM și Ministerul Justiției estimează că este necesară suplimentarea cu până la 4.874 de posturi de grefieri și asistenți judiciari. Această lipsă majoră de personal afectează eficiența actului judiciar și este una dintre preocupările centrale ale sindicatelor și autorităților din domeniu.
Totodată, grefierii sunt direct afectați de controversata lege a salarizării propusă de guvernul Bolojan, care a fost respinsă de majoritatea categoriilor sociale și desființată de instanță, prezentând un climat legislativ instabil și conflictual.
Implicațiile în planul funcționării Justiției și stabilității sociale
În contextul acestei dispute, devine clar că tensiunile dintre guvern și sindicatul grefierilor reprezintă o problemă ce depășește simpla majorare a salariilor. Excluderea unui sector important al personalului din consultări, împreună cu dificultățile în gestionarea fondurilor PNRR și blocajul provocat de ordonanța contestată, afectează funcționarea întregului sistem judiciar.
Decizia de a „îngheța” salariile angajaților cu experiență și de a implementa o grilă unică a salarizării riscă să demotiveze profesioniștii și să provoace plecarea acestora, cu efecte semnificative asupra independenței și eficienței Justiției din România.
În același timp, situația bugetară gestionată defectuos și propagandă guvernamentală privind fondurile europene reflectă o criză profundă în managementul resurselor publice, cu riscul major de instabilitate socială și judiciară pe termen mediu.
