Dorind să aducă echitate în sistemul de pensii, autoritățile au elaborat o nouă lege a pensiilor care va asigura faptul că românii cu același număr de puncte și același stagiu de cotizare vor primi sume egale. Odată cu implementarea acestei legi, femeile vor beneficia de o pensie considerabil mai mare, ajungând la peste 3.000 de lei după cele două majorări prevăzute.
Până acum, femeile și bărbații aveau pensii diferite din cauza faptului că acestea erau calculate pe baza unor legi diferite, ținând cont de durata de cotizare și numărul de puncte acumulate. Cu noua lege a pensiilor, se va putea vorbi despre contributivitate egală și pensii egale pentru toți cetățenii.
De exemplu, o femeie cu un stagiu complet de cotizare de 30 de ani va primi în prezent o pensie de 2.622 de lei. După prima majorare, care va avea loc la 1 ianuarie 2024 și va consta în indexarea cu rata inflației de 13,8%, aceasta va ajunge la 2.985 de lei. Apoi, în momentul recalculării, va atinge suma de 3.038 de lei. Astfel, femeia va beneficia de o pensie egală cu cea a unui bărbat care a avut un stagiu complet de cotizare de 35 de ani.
Noua lege a pensiilor aduce și alte schimbări importante. Se va ține cont de bonusurile primite de la angajatori, precum al 13-lea salariu și primele, în calculul pensiei, ceea ce nu se întâmplă în prezent. Aceasta va asigura un nivel de trai mai bun pentru pensionari.
Un alt aspect semnificativ este că pensiile nu vor scădea după recalculare. Dacă pensia recalculată este mai mică decât cea actuală, pensionarul va continua să primească suma actuală, pentru a nu suferi nicio reducere financiară. Această măsură a fost transmisă public de către premierul Marcel Ciolacu, pentru a oferi siguranță și stabilitate pensionarilor.
De asemenea, în ceea ce privește indexarea pensiilor, se va menține formula actuală, care constă în rata inflației și jumătate din câștigul salarial mediu brut. Cu toate acestea, există informații conform cărora din anul 2025 s-ar putea face modificări pentru a ține cont de procentul din Bugetul asigurărilor sociale de stat, detaliile urmând să fie clarificate în viitor.
Noua lege a pensiilor vine în contextul în care sistemul de pensii din România se confruntă cu probleme vechi. Formula de indexare cu rata inflației nu aduce beneficii egale pentru toți pensionarii, deoarece pensiile mici sunt dezavantajate, în timp ce cele speciale cresc. De asemenea, deficitul bugetului de pensii continuă să crească, ceea ce poate pune în pericol asigurarea sustenabilității pe termen lung a sistemului de pensii.
Ca urmare a creșterii speranței de viață și a scăderii natalității, vârsta de pensionare a fost pusă într-o relație strânsă cu aceste factori, fiind în creștere constantă. Totuși, pentru a stimula menținerea persoanelor în câmpul muncii, se acordă bonusuri celor care aleg să rămână mai mult timp activi profesional, ceea ce ar putea contribui la rezolvarea acestei probleme.
Pentru a afla mai multe informații despre noua lege a pensiilor și despre schimbările aduse sistemului public de pensii din România, puteți consulta sursa indicată mai jos.
TAGS: legea pensiilor, pensiile românilor, noua lege a pensiilor, echitate, sistem public de pensii
